南京市雨花台区人民法院2024年招聘信息
根据工作需要，南京市雨花台区人民法院面向社会公开招录聘用制司法辅助人员，聘用制司法辅助人员不具备国家公务员身份，属于辅助性岗位。现将有关事项公告如下：
一、招录岗位及人数
聘用制司法辅助人员6名
二、岗位职责
协助从事审判执行等事务性工作，主要协助法官起草文书、组织质证、调查取证等，开展司法调研及完成法官交办的其他工作。
三、报考条件
(一)资格条件
1.具有中华人民共和国国籍，具有良好的政治素质和道德品行；
2.具有正常履行岗位职责必备的身体条件，年龄28周岁以下（1996年5月17日以后出生），具有普通高等学校本科及以上学历，法律类专业，并取得相应学位，取得国家法律职业资格证书（A类），以研究生学历报名的本科阶段需为法律类专业并取得相应学位。
(二)应聘人员有下列情形之一的，不得应聘
1.受过刑事处罚或治安处罚以及纪律处分；
2.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未得出结论的情形；
3.违反社会公德、职业道德，造成不良影响和被依法列为失信联合惩戒对象的情形；
4.散布有损国家声誉的言论，组织或者参加旨在反对国家的集会、游行、示威等活动，组织或参加非法组织，参加支持色情、吸毒、赌博、迷信活动等情形；
5.其他不宜在人民法院从事相关工作的情形。
四、招聘程序与办法
(一)招聘简章公告
招聘简章在雨花台区法院微信公众号（微信号：njsyhtqrmfy)、南京旭堃辰人力资源有限公司微信公众号（微信号：NJXKCHR)上发布。
(二)报名阶段
1.报名方式：本次招聘报名采取线上报名方式，应聘人员将应聘材料传送至邮箱（527263110@qq.com）。
2.报名时间：本次招聘报名和材料上传邮箱截止时间为2024年6月10日下午17:00。节假日正常报名，报名时间以邮箱收到邮件时间为准，逾期不再受理。
3.报名必须上传的材料：报名材料以压缩包（压缩包以应聘单位+岗位+姓名命名）的形式发送至邮箱。材料中应包含：本人近期正面免冠照片电子版，《雨花台区人民法院招录聘用制司法辅助人员报名表》(扫描件)，以及以下材料影印件：本人有效期内的二代居民身份证(正反面)、毕业证书、学位证书、学信网学籍在线验证报告（留学回国人员须提供国家教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》）、获奖证书、资格证书。
（三）线上初审
1.初审时间：2024年06月11至06月12日17∶00。
应聘人员的信息填写错漏、资料不全、不符合报考条件及任职要求者均视为资格初审不合格。
2.线上初审合格的应聘人数与招聘计划人数的比例不得低于3︰1。初审合格人数未达到以上比例的，视情况调整招聘周期，调整招聘周期后仍未达到以上比例的，按照规定的程序办法核减相应岗位的招聘计划。
（四）笔试
1.初审合格人员，以电子邮件方式通知应聘人员，按通知时间到指定地点领取笔试准考证，应聘人员在此期间应及时查收邮件，若在规定时间内未到现场进行确认领取准考证，视为放弃此次考试。
2.笔试成绩满分为100分，合格线为60分，笔试成绩低于合格线者直接淘汰。笔试采取闭卷方式进行。本次招聘不委托任何机构举办补习班，社会上任何声称针对本次招聘的培训活动、培训资料与本次招聘的组织方和招聘单位无关。
3.笔试成绩出具后，在南京旭堃辰人力资源有限公司微信公众号上进行公示。
（五）资格复审
1.根据笔试成绩从高分到低分的顺序，按招聘人数1：3的比例确定参加资格复审人员，以手机短信形式通知本人，资格复审人员本人携带报名材料原件至指定地点参加资格复审，资格复审合格人员进入面试环节；若笔试成绩相同者均进入面试环节，面试具体时间和地点以通知为准。应聘人员在此期间应保持联系方式畅通，若在规定时间内未到现场进行资格复审，视为放弃此次考试。
2.应聘人员须如实提供个人信息和材料，凡弄虚作假者，一经查实，随时取消考试或录用资格。报名资格审查贯穿整个招聘过程，一经发现不符合招聘资格，随时取消应聘人员考试或录用资格。
（六）面试
1.面试形式采用结构化面试。面试成绩满分为100分，合格线为60分，面试成绩低于合格线者无录用资格。主要测试报考者履行岗位职责所具备的综合素质与能力。
2.在面试工作结束后，按照笔试成绩占比50%、面试成绩占比50%计算总成绩。笔试成绩、面试成绩和总成绩均保留两位小数，第三位小数按“四舍五入”办法处理。若总成绩相同且超出招录计划人数时，按面试成绩从高到低的顺序确定参加体检人员，如面试成绩仍相同，则对成绩相同的人员组织加试。总成绩在南京旭堃辰人力资源有限公司微信公众号（微信号：NJXKCHR)上进行公示，总成绩一年内有效。
3.本次招聘笔试和面试由具有专业资质的第三方机构负责组织实施。
（七）体检
1.按总成绩从高分到低分的顺序，以岗位招聘数1：1确定体检人选，由用人单位按有关规定组织体检（体检标准参照公务员录用有关规定执行），体检费用由应聘人员承担。体检不合格者可以申请复检一次，若复检不合格则按总成绩从高分到低分确定递补人员；
2.若被通知人员体检不合格或放弃体检，按岗位总成绩从高分到低分确定递补人员参加体检；
3.体检人员需参加完体检要求的所有项目，否则视为体检不合格。
（八）考察
由雨花台区人民法院政治部对考察对象进行考察，同时提交个人相关政审材料，对不符合招聘条件、弄虚作假等行为，一律取消录用资格。如出现考察不合格或放弃等情况的，可根据总成绩由高到低的顺序依次递补考察人选。
（九）录用
1.体检和考察合格人员方可录用，拟录用人员名单在南京旭堃辰人力资源有限公司微信公众号（微信号：NJXKCHR)公示。
2.公示无异议的拟录用人员必须在通知规定的日期报到，若被录用人员没有在规定时间内到岗或放弃，取消其录用资格，并按岗位总成绩从高分到低分确定递补人员。递补人员需通过体检、考察合格后方可录用。
五、劳动关系
录用人员按有关规定与第三方人力资源公司签订劳动合同，并根据《劳动合同法》规定执行试用期。
六、纪律和监督
招聘工作严格按照民主、公开、竞争、择优的原则进行，同时接受社会各界监督。从事公开招聘工作的负责人员及其工作人员与应聘人员有近亲属关系的，或者有其他情形可能影响招聘公正性的，应当回避。工作人员和应聘人员如有违反规定或弄虚作假行为，一经发现，严肃处理。
七、联系方式
联系电话：025-52883446 联系人：王老师
附件：雨花台区人民法院招录聘用制司法辅助人员报名表
一、招录岗位及人数
聘用制司法辅助人员6名
二、岗位职责
协助从事审判执行等事务性工作，主要协助法官起草文书、组织质证、调查取证等，开展司法调研及完成法官交办的其他工作。
三、报考条件
(一)资格条件
1.具有中华人民共和国国籍，具有良好的政治素质和道德品行；
2.具有正常履行岗位职责必备的身体条件，年龄28周岁以下（1996年5月17日以后出生），具有普通高等学校本科及以上学历，法律类专业，并取得相应学位，取得国家法律职业资格证书（A类），以研究生学历报名的本科阶段需为法律类专业并取得相应学位。
(二)应聘人员有下列情形之一的，不得应聘
1.受过刑事处罚或治安处罚以及纪律处分；
2.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未得出结论的情形；
3.违反社会公德、职业道德，造成不良影响和被依法列为失信联合惩戒对象的情形；
4.散布有损国家声誉的言论，组织或者参加旨在反对国家的集会、游行、示威等活动，组织或参加非法组织，参加支持色情、吸毒、赌博、迷信活动等情形；
5.其他不宜在人民法院从事相关工作的情形。
四、招聘程序与办法
(一)招聘简章公告
招聘简章在雨花台区法院微信公众号（微信号：njsyhtqrmfy)、南京旭堃辰人力资源有限公司微信公众号（微信号：NJXKCHR)上发布。
(二)报名阶段
1.报名方式：本次招聘报名采取线上报名方式，应聘人员将应聘材料传送至邮箱（527263110@qq.com）。
2.报名时间：本次招聘报名和材料上传邮箱截止时间为2024年6月10日下午17:00。节假日正常报名，报名时间以邮箱收到邮件时间为准，逾期不再受理。
3.报名必须上传的材料：报名材料以压缩包（压缩包以应聘单位+岗位+姓名命名）的形式发送至邮箱。材料中应包含：本人近期正面免冠照片电子版，《雨花台区人民法院招录聘用制司法辅助人员报名表》(扫描件)，以及以下材料影印件：本人有效期内的二代居民身份证(正反面)、毕业证书、学位证书、学信网学籍在线验证报告（留学回国人员须提供国家教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》）、获奖证书、资格证书。
（三）线上初审
1.初审时间：2024年06月11至06月12日17∶00。
应聘人员的信息填写错漏、资料不全、不符合报考条件及任职要求者均视为资格初审不合格。
2.线上初审合格的应聘人数与招聘计划人数的比例不得低于3︰1。初审合格人数未达到以上比例的，视情况调整招聘周期，调整招聘周期后仍未达到以上比例的，按照规定的程序办法核减相应岗位的招聘计划。
（四）笔试
1.初审合格人员，以电子邮件方式通知应聘人员，按通知时间到指定地点领取笔试准考证，应聘人员在此期间应及时查收邮件，若在规定时间内未到现场进行确认领取准考证，视为放弃此次考试。
2.笔试成绩满分为100分，合格线为60分，笔试成绩低于合格线者直接淘汰。笔试采取闭卷方式进行。本次招聘不委托任何机构举办补习班，社会上任何声称针对本次招聘的培训活动、培训资料与本次招聘的组织方和招聘单位无关。
3.笔试成绩出具后，在南京旭堃辰人力资源有限公司微信公众号上进行公示。
（五）资格复审
1.根据笔试成绩从高分到低分的顺序，按招聘人数1：3的比例确定参加资格复审人员，以手机短信形式通知本人，资格复审人员本人携带报名材料原件至指定地点参加资格复审，资格复审合格人员进入面试环节；若笔试成绩相同者均进入面试环节，面试具体时间和地点以通知为准。应聘人员在此期间应保持联系方式畅通，若在规定时间内未到现场进行资格复审，视为放弃此次考试。
2.应聘人员须如实提供个人信息和材料，凡弄虚作假者，一经查实，随时取消考试或录用资格。报名资格审查贯穿整个招聘过程，一经发现不符合招聘资格，随时取消应聘人员考试或录用资格。
（六）面试
1.面试形式采用结构化面试。面试成绩满分为100分，合格线为60分，面试成绩低于合格线者无录用资格。主要测试报考者履行岗位职责所具备的综合素质与能力。
2.在面试工作结束后，按照笔试成绩占比50%、面试成绩占比50%计算总成绩。笔试成绩、面试成绩和总成绩均保留两位小数，第三位小数按“四舍五入”办法处理。若总成绩相同且超出招录计划人数时，按面试成绩从高到低的顺序确定参加体检人员，如面试成绩仍相同，则对成绩相同的人员组织加试。总成绩在南京旭堃辰人力资源有限公司微信公众号（微信号：NJXKCHR)上进行公示，总成绩一年内有效。
3.本次招聘笔试和面试由具有专业资质的第三方机构负责组织实施。
（七）体检
1.按总成绩从高分到低分的顺序，以岗位招聘数1：1确定体检人选，由用人单位按有关规定组织体检（体检标准参照公务员录用有关规定执行），体检费用由应聘人员承担。体检不合格者可以申请复检一次，若复检不合格则按总成绩从高分到低分确定递补人员；
2.若被通知人员体检不合格或放弃体检，按岗位总成绩从高分到低分确定递补人员参加体检；
3.体检人员需参加完体检要求的所有项目，否则视为体检不合格。
（八）考察
由雨花台区人民法院政治部对考察对象进行考察，同时提交个人相关政审材料，对不符合招聘条件、弄虚作假等行为，一律取消录用资格。如出现考察不合格或放弃等情况的，可根据总成绩由高到低的顺序依次递补考察人选。
（九）录用
1.体检和考察合格人员方可录用，拟录用人员名单在南京旭堃辰人力资源有限公司微信公众号（微信号：NJXKCHR)公示。
2.公示无异议的拟录用人员必须在通知规定的日期报到，若被录用人员没有在规定时间内到岗或放弃，取消其录用资格，并按岗位总成绩从高分到低分确定递补人员。递补人员需通过体检、考察合格后方可录用。
五、劳动关系
录用人员按有关规定与第三方人力资源公司签订劳动合同，并根据《劳动合同法》规定执行试用期。
六、纪律和监督
招聘工作严格按照民主、公开、竞争、择优的原则进行，同时接受社会各界监督。从事公开招聘工作的负责人员及其工作人员与应聘人员有近亲属关系的，或者有其他情形可能影响招聘公正性的，应当回避。工作人员和应聘人员如有违反规定或弄虚作假行为，一经发现，严肃处理。
七、联系方式
联系电话：025-52883446 联系人：王老师
南京市雨花台区人民法院
2024年6月6日
附件：雨花台区人民法院招录聘用制司法辅助人员报名表
