金陵老年大学始建于1984年，是南京市委老干部局主管，面向老年群体招生的公益类老年大学，现有校舍17000多平方米，开设78个专业、227门课，在校学员16240人次。为适应学校发展，加强内部治理，提升办学水平，推动老年教育高质量发展，现面向社会退休人员公开招聘储备工作人员，进一步充实管理服务人才库，具体招聘事项如下：
一、招聘岗位

1.专职班主任。协助系主任做好班级的日常教育管理工作。      

2.科研工作人员。协助部门负责人做好老年教育教学科研工作。

二、招聘条件

1.具有坚定的政治立场，自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，拥护党的路线、方针、政策，坚持社会主义办学方向。       

2.热爱老年教育事业，尊重老年学员，品行端正，爱岗敬业，责任心强，服从学校安排，具有良好的职业操守。       

3.一般应具有大专以上文化程度，具有与本岗位相关的专业教育背景或者具有从事相关工作的经历，有一定文字功底和教育教学、老干部工作、学生（学员）管理等某个方面管理经验，能熟练操作电脑。       

4.年龄一般不超过63周岁，特殊专业人员年龄可适当放宽。       

5.思维清晰，身体健康，能坚持工作日正常上班。       

6.享有国家规定的养老、医疗等社会保险待遇。       

7.科研岗位一般应具有教育学、社会学等相关专业知识和研究能力，具有科研管理工作经历和较强的团队精神，身心健康、责任心强，能够根据科研条件迅速开展工作。

三、应聘程序

1.报名。本次招聘采用邮件报名。

有意者请在规定时间内，填写附件《金陵老年大学工作人员应聘登记表》（登记表详见附件），将《登记表》、学历证书、职称证书以及能够证明个人能力、成就的荣誉证书（扫描件或照片）统一发送至学校邮箱jlx314@126.com。

报名时间自即日起，截止到2025年3月31日结束。

联系方式：李老师，电话：025-84566036     

学校地址：南京市秦淮区白下路314号     

2.资格初审。学校将根据招聘条件进行资格初审。      

3.进行面试。初审通过后，学校将视情况需要，电话通知应聘人员参加学校组织的面试考核，合格者纳入“金陵老年大学后备工作人员库”。

应聘者须对所填报信息资料内容的真实性、准确性、合法性负责，如有不实，将取消聘用资格，所有责任由应聘者负责。

四、聘任原则

1.金陵老年大学适时根据岗位空缺，按照人岗相适、人事相宜的原则优先从“金陵老年大学后备工作人员库”选聘工作人员。    

2.受聘人员试用期四个月，期满考核合格后，签订聘用协议，每个聘期一般为两年。

五、岗位待遇

1.聘期内按月按岗位发给工作补贴，每半年核发一次绩效奖励。试用期只发工作补贴。

2.享受学校规定的寒暑假及其他权利和待遇。

附：《金陵老年大学工作人员应聘登记表》 下方图片扫描打印

金陵老年大学2025年2月26日