江苏先行控股集团有限公司2024年招聘信息
江苏先行控股集团有限公司成立于2016年2月,为隶属于武进区政府的区级综合性国有企业集团,注册资金13亿,信用评级AA+,主要履行融资、投资、交通水利工程建设及实体子公司资产管理等职能。集团以打造“城乡发展综合运营商”为核心,主营业务覆盖国有集体资产经营管理及咨询服务,交通运输、水利、农林等基础设施建设,水环境、城镇、农村生活污水处理等生态环境建设,通用航空、高铁枢纽以及港口物流、区镇联动等领域。根据工作需要,先行集团子公司拟面向社会公开招聘一批工作人员,具体事项如下:
一、招聘岗位及资格条件
(一)招聘岗位及名额
本次公开招聘16个岗位共25名人员,具体岗位详见附件1。
(二)基本条件:
1、爱岗敬业,遵纪守法,品行端正,具有较高的政治思想素质;
2、身体健康,性格开朗,积极上进,具备较好的团队协作意识和较强的沟通能力;
3、符合招聘岗位要求中所描述的各项条件,详见附件1;
4、各岗位年龄周岁的时间截止到各年份的3月。其中工作经历特别丰富的、具有招聘岗位优先考虑条件资质的人员,专业、年龄可适当放宽。
5、下列人员不得报考:
(1)被依法列为失信联合惩戒对象的人员,尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员,曾因犯罪受过刑事处罚的或曾被开除的人员;
(2)法律、法规规定的其他情形。
二、报名方式及时间
1、报名方式:本次报名采用网上报名方式,报名、资料上传、资格审查、考试准考证和面试通知单下载均通过网络进行。报名网址:http://www.xibaoyb.com/。
2、报名时间:2024年3月18日-2024年3月31日。
3、报名时需提供下述材料:
(1)报名表1份;
(2)身份证、毕业证书、学信网学籍证明及近期1寸免冠彩照1张;
(3)报考岗位要求提供的专业技术资格证书(可同时提供评审表和职称部门的发文)、职(执)业资格证书、各类获奖证书、业绩材料等;
(4)工作经历证明(能证明从业经历能力和项目管理经验的相关佐证材料等),同时须提供与工作经历相匹配的个人社会保险参保缴费证明(可在社保缴纳所在地人力资源网站或人力资源市场打印);
(5)无犯罪记录证明(微信关注“常州公安微警务”,点击“无犯罪记录证明”服务事项即可办理)。
报名人员需上传《报名表》电子文档及以上的各类材料的扫描件,并且在考试当天携带相关证书原件到现场完成资格复核。资料未按以上规定要求报送完整,不具备初审合格的资格。
三、考试办法
1、根据“公开招聘、择优录用、按岗招聘”的原则,本次公开招聘根据各岗位要求采取面试、以及笔试和面试相结合的两种方式。根据应聘人员的成绩,择优录取拟录用人选。
2、报名结束后10个工作日内,对报名人员进行资格初审,初审合格取得考试资格,初审结果可在报名网址上查询。
3、笔试、面试时间地点另行通知。报名人员凭身份证原件及笔试准考证(面试通知单)参加考试,未按规定时间应试的作自动放弃资格处理。
四、体检及考察
1、根据成绩排名以及期望薪酬等情况确定参加体检人选。体检对象按要求到指定医院参加健康体检。因工作需要,体检缺项者不予延长体检期,并视为体检不合格;体检不合格或自愿放弃体检的,取消其拟聘用人员资格。
2、对体检合格人员进行考察背调,考察不合格的,取消其拟录用资格。
五、录用及薪酬待遇
1、办理录用。拟聘用人员体检合格、考察合格后,根据劳动用工性质,由先行集团各子公司办理相关录用手续。录用人员入职后1个月内签订劳动合同,试用期为1-6个月(含在劳动合同期内)。
2、薪酬待遇。视个人学习教育经历、从业经历及入职岗位等条件综合定薪;薪酬结构:基本年薪+绩效年薪+五险一金+公司福利;试用期工资按所录用单位的规定执行。
3、期满考核。试用期满考核合格的,薪酬标准按照各子公司相关薪酬管理及绩效考核办法等有关规定执行;考核不合格的,解除劳动合同。
六、其他
1、被聘用的社会在职人员,由本人与原单位按照有关规定自行解除劳动关系。
2、本招聘简章由常州市武进人力资源有限公司负责解释。
咨询电话:0519-86529675 金先生
附件:(扫描下方二维码)
1.2024年先行集团公开招聘工作人员岗位简介表.pdf
2.2024年先行集团公开招聘工作人员报名表.docx
一、招聘岗位及资格条件
(一)招聘岗位及名额
本次公开招聘16个岗位共25名人员,具体岗位详见附件1。
(二)基本条件:
1、爱岗敬业,遵纪守法,品行端正,具有较高的政治思想素质;
2、身体健康,性格开朗,积极上进,具备较好的团队协作意识和较强的沟通能力;
3、符合招聘岗位要求中所描述的各项条件,详见附件1;
4、各岗位年龄周岁的时间截止到各年份的3月。其中工作经历特别丰富的、具有招聘岗位优先考虑条件资质的人员,专业、年龄可适当放宽。
5、下列人员不得报考:
(1)被依法列为失信联合惩戒对象的人员,尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员,曾因犯罪受过刑事处罚的或曾被开除的人员;
(2)法律、法规规定的其他情形。
二、报名方式及时间
1、报名方式:本次报名采用网上报名方式,报名、资料上传、资格审查、考试准考证和面试通知单下载均通过网络进行。报名网址:http://www.xibaoyb.com/。
2、报名时间:2024年3月18日-2024年3月31日。
3、报名时需提供下述材料:
(1)报名表1份;
(2)身份证、毕业证书、学信网学籍证明及近期1寸免冠彩照1张;
(3)报考岗位要求提供的专业技术资格证书(可同时提供评审表和职称部门的发文)、职(执)业资格证书、各类获奖证书、业绩材料等;
(4)工作经历证明(能证明从业经历能力和项目管理经验的相关佐证材料等),同时须提供与工作经历相匹配的个人社会保险参保缴费证明(可在社保缴纳所在地人力资源网站或人力资源市场打印);
(5)无犯罪记录证明(微信关注“常州公安微警务”,点击“无犯罪记录证明”服务事项即可办理)。
报名人员需上传《报名表》电子文档及以上的各类材料的扫描件,并且在考试当天携带相关证书原件到现场完成资格复核。资料未按以上规定要求报送完整,不具备初审合格的资格。
三、考试办法
1、根据“公开招聘、择优录用、按岗招聘”的原则,本次公开招聘根据各岗位要求采取面试、以及笔试和面试相结合的两种方式。根据应聘人员的成绩,择优录取拟录用人选。
2、报名结束后10个工作日内,对报名人员进行资格初审,初审合格取得考试资格,初审结果可在报名网址上查询。
3、笔试、面试时间地点另行通知。报名人员凭身份证原件及笔试准考证(面试通知单)参加考试,未按规定时间应试的作自动放弃资格处理。
四、体检及考察
1、根据成绩排名以及期望薪酬等情况确定参加体检人选。体检对象按要求到指定医院参加健康体检。因工作需要,体检缺项者不予延长体检期,并视为体检不合格;体检不合格或自愿放弃体检的,取消其拟聘用人员资格。
2、对体检合格人员进行考察背调,考察不合格的,取消其拟录用资格。
五、录用及薪酬待遇
1、办理录用。拟聘用人员体检合格、考察合格后,根据劳动用工性质,由先行集团各子公司办理相关录用手续。录用人员入职后1个月内签订劳动合同,试用期为1-6个月(含在劳动合同期内)。
2、薪酬待遇。视个人学习教育经历、从业经历及入职岗位等条件综合定薪;薪酬结构:基本年薪+绩效年薪+五险一金+公司福利;试用期工资按所录用单位的规定执行。
3、期满考核。试用期满考核合格的,薪酬标准按照各子公司相关薪酬管理及绩效考核办法等有关规定执行;考核不合格的,解除劳动合同。
六、其他
1、被聘用的社会在职人员,由本人与原单位按照有关规定自行解除劳动关系。
2、本招聘简章由常州市武进人力资源有限公司负责解释。
咨询电话:0519-86529675 金先生
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